Unsere Stiftungen beteiligen sich am INQA-Prozess Kulturwandel – Arbeit gemeinsam gestalten. Eine Projektgruppe - bestehend aus Vertreter*innen der Beschäftigten und Leitungskräften - hat auf der Grundlage einer Mitarbeitendenbefragung zahlreiche Maßnahmen zur Weiterentwicklung in den Themenfeldern Führung, Gesundheit, Vielfalt und Chancengleichheit sowie Wissen und Kompetenz entwickelt. In einer abschließenden Projektgruppensitzung wurde der Umsetzungsstand der Maßnahmen betrachtet. Alle Projektgruppenmitglieder erhielten zum Abschied eine Blume und einen Apfel als Symbole für Wertschätzung und Gesundheitsförderung. Herzlichen Dank an die in der Projektgruppe engagierten Mitwirkenden!
